保密工作存在問(wèn)題的原因剖析主要有幾方面

一、保密工作概述
　　保密，顧名思義，就是保守秘密，指國(guó)家、公民、法人或社會(huì)組織對(duì)關(guān)系自身安全和利益，公開后會(huì)對(duì)自身利益造成損害的秘密信息，控制其知悉范圍，對(duì)其采取保護(hù)措施，保障其安全的一種保護(hù)行為。

保密工作事?黨和國(guó)家的安全與利益，關(guān)乎改革、發(fā)展與穩(wěn)定的大局，更涉及到每一個(gè)單位的安全、健康發(fā)展，因而必須要引起高度重視。隨著社會(huì)信息的日臻發(fā)展進(jìn)步，由傳統(tǒng)的保密措施到應(yīng)對(duì)各種高科技竊密手段的新型保密體系，各單位的保密工作進(jìn)入快速發(fā)展時(shí)期。在急速發(fā)展的社會(huì)新形勢(shì)下，各單位要實(shí)現(xiàn)健康長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，就必須切實(shí)保護(hù)好內(nèi)部秘密信息，構(gòu)建科學(xué)有效的保密工作機(jī)制。
　　二、電力企業(yè)保密工作存在的問(wèn)題
　�。ㄒ唬╇娏ζ髽I(yè)工作人員的本職意識(shí)淡薄。絕大多數(shù)電力企業(yè)對(duì)于保密工作不能付諸于行動(dòng)，沒(méi)有切實(shí)將這項(xiàng)工作落實(shí)到自己的日常工作中，甚至有部分企業(yè)員工認(rèn)為在工作中并沒(méi)有可保密的部分，沒(méi)有開展保密工作的必要性，這樣就很容易讓一些竊取電子信息的不法分子有機(jī)可乘。工作人員的保密意識(shí)淡薄，在崗位上就不能突出自己的職能，會(huì)給企業(yè)帶來(lái)不同程度的損失。
　�。ǘ�）企業(yè)的硬件設(shè)備存在漏洞。企業(yè)在對(duì)辦公室的硬件進(jìn)行采購(gòu)時(shí)，通常會(huì)受到財(cái)政資金的限制，在采購(gòu)的過(guò)程中，采購(gòu)人員往往看中的是硬件的價(jià)格，而忽略了硬件技術(shù)是否檢驗(yàn)合格，是否具有保密性。在工作中，出現(xiàn)紕漏的硬件往往都是因?yàn)楸Ｃ苄圆患�，這也是電力企業(yè)重要信息被竊取的重要原因之一。還有一些工作人員在采購(gòu)硬件設(shè)備時(shí)，雖然擁有足夠的財(cái)政資金，但是由于采購(gòu)人員本身的保密意識(shí)差，完全忽略了辦公室硬件的保密性，給日后的保密工作帶來(lái)了嚴(yán)重的安全隱患。
　�。ㄈ�）網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行維護(hù)力度較低。在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中，部分電力企業(yè)還需要綜合分析主客觀影響因素，結(jié)合自身運(yùn)營(yíng)情況，進(jìn)一步加強(qiáng)維護(hù)力度，優(yōu)化完善維護(hù)手段，加大對(duì)存儲(chǔ)價(jià)值、計(jì)算機(jī)涉密方面的管理力度，避免相關(guān)管理存在漏洞。同時(shí)，管理者沒(méi)有根據(jù)計(jì)算機(jī)乃至網(wǎng)絡(luò)保密管理具體情況，優(yōu)化完善已有的管理制度，無(wú)法有效指導(dǎo)一系列相關(guān)管理工作，計(jì)算機(jī)信息無(wú)法得到有效的保護(hù)。
　　三、電力企業(yè)保密工作的措施
　�。ㄒ唬┘哟髮�(duì)保密工作的宣傳力度。強(qiáng)大有效的宣傳力度有助于提高企業(yè)員工的保密意識(shí)，有利于促進(jìn)電力企業(yè)的發(fā)展。加強(qiáng)對(duì)電力企業(yè)員工的意識(shí)教育，主要包括職業(yè)職能教育和思想政治教育，定期對(duì)工作人員進(jìn)行電力企業(yè)保密工作的培訓(xùn)，向員工傳遞法律、保密制度以及保密意識(shí)等其他方面的重要信息，強(qiáng)化電力企業(yè)人員的保密意識(shí)，增強(qiáng)員工的保密精神。可以通過(guò)海報(bào)等形式吸引企業(yè)人員的注意力，加強(qiáng)電力企業(yè)保密工作的宣傳力度，可以給企業(yè)員工定制一些與企業(yè)保密性有關(guān)的資料或者雜志，工作人員在上班之余可以閱讀，提高自主學(xué)習(xí)保密性的能力。
　�。ǘ�）落實(shí)保密工作的責(zé)任制度。制定相應(yīng)的保密工作制度，強(qiáng)化電力企業(yè)工作人員對(duì)工作的保密認(rèn)知度，將保密工作落實(shí)到工作人員的日常工作中去。設(shè)置專門的保密小組，保密小組的成員必須意識(shí)到保密工作的重要性，對(duì)小組成員分配相應(yīng)的保密工作，哪一部分出現(xiàn)問(wèn)題，就要落實(shí)到該部分的工作人員，該工作人員必須對(duì)自己工作中的失誤承擔(dān)起應(yīng)有的責(zé)任，有利于企業(yè)保密工作的進(jìn)行。
　�。ㄈ�）注重計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)保密管理，做好重大會(huì)議與活動(dòng)保密工作。在管理計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)時(shí)，采購(gòu)人員必須根據(jù)相關(guān)的管理要求，購(gòu)置性價(jià)比較高的計(jì)算機(jī)以及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，要具備較高的保密性能，相關(guān)人員要做好日常的保密管理，有效防止涉密文件被不法分子竊取。電力企業(yè)要定期安排專業(yè)人員檢查計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等，及時(shí)解決存在的安全問(wèn)題，使其處于高效運(yùn)行中，具有較高的保密性能，要優(yōu)化完善涉密信息的上網(wǎng)查詢功能，避免涉密文件泄露。同時(shí)，電力企業(yè)要意識(shí)到重大會(huì)議以及活動(dòng)保密工作的重要性，要對(duì)參會(huì)人員進(jìn)行必要的保密教育，必須嚴(yán)格遵循相關(guān)規(guī)定，不能借助通信設(shè)備等，向外傳達(dá)涉密文件信息，不能將通信設(shè)備帶入會(huì)場(chǎng)，登記之后才能進(jìn)入會(huì)場(chǎng)，避免重要文件和資料丟失，造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。
　　四、結(jié)語(yǔ)

一.有關(guān)六個(gè)方面存在問(wèn)題原因剖析報(bào)告

二.民主生活會(huì)存在問(wèn)題的原因剖析具體有哪些

三.醫(yī)院支部存在問(wèn)題及整改措施精選范文

四.關(guān)于支部存在的問(wèn)題及整改措施有哪些

五.支部存在的問(wèn)題及整改措施的簡(jiǎn)單剖析

六.兩個(gè)維護(hù)方面存在的問(wèn)題和不足具體分析

七.兩個(gè)維護(hù)方面存在的問(wèn)題和不足材料內(nèi)容

八.兩個(gè)維護(hù)方面存在的問(wèn)題和不足整改措施是什么

九.遵守紀(jì)律方面存在的問(wèn)題如何解決

十.個(gè)人在遵守紀(jì)律方面存在的問(wèn)題及整改措施

　　保密工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程，具有戰(zhàn)略意義的基礎(chǔ)性工作，并非一朝一夕、一勞永逸的，需要有一系列制度作保障，單靠保密工作部門單打獨(dú)斗難以有效開展。要善于借助外力，拓展平臺(tái)，把握好保密宣傳教育這個(gè)“度”，不斷擴(kuò)大保密法制宣傳教育的影響力，堅(jiān)持不懈，警鐘常鳴，逐步形成人人懂保密，人人講保密、人人會(huì)保密的保密工作氛圍。