廈門公務員薪酬 不算最高但漲得挺快

　　大家知道嗎?6月23日是“聯合國公務員日”。最近，中央即將籌劃新一輪“限高提低”的公務員薪酬改革，這讓公務員的收入水平再度成為各界關注的焦點。

　　國內一些地方的基層公務員，都曾“喊過窮”。那么，廈門公務員的收入情況如何?導報記者昨日對此進行了調查采訪。

橫向對比 近5年穩(wěn)居各行業(yè)前三

　　廈門公務員的整體收入幾何?官方并沒有系統發(fā)布。廈門市直機關一位不愿具名的干部向導報記者透露，如今一名正科級的公務員稅后的年薪約為75000元，而一名正處級干部稅后的年薪則約為10萬元。

　　導報記者查詢發(fā)現，大量的年度統計資料記載了近年來廈門公務員的工資水平。由廈門市統計局和國家統計局廈門調查隊聯合編寫的《廈門經濟特區(qū)年鑒》中，大致可以發(fā)現廈門公務員隊伍工資的一個總體情況。

　　導報記者在查閱了2008—2017年的《廈門經濟特區(qū)年鑒》后得知，廈門公共管理從業(yè)者的工資水平，在全市總共19個行業(yè)類別中，一直穩(wěn)居前三。

　　廈門大學公共事務學院教授張光告訴導報記者，所謂公共管理，根據官方的定義，包括如下子類：黨政機關、國家機構、人民政協和民主黨派。而公共管理從業(yè)者就是上述這些單位中所包含的公務員、參照公務員、事業(yè)編制人員以及非編制人員，而這個群體的主體就是我們統稱的公務員隊伍。

　　從2008年到2017年這4年間，廈門公共管理從業(yè)者的年平均工資僅次于金融業(yè)從業(yè)人員的年平均工資;而在2017年，廈門公共管理從業(yè)者的年平均工資則被“電力、熱力、燃氣和水的生產和供應業(yè)”反超，位居第三。

　　在具體的薪酬水平上，從2008年到2017年的五年間，包括公務員在內的廈門公共管理從業(yè)者，年均工資分別是：67913元、81903元、79683元、85705元以及90588元。

縱向比較 近10年增長較迅速

　　從上述數據可見，廈門公務員的工資在全市各行業(yè)中處于前列。而從縱向對比的角度，廈門公務員的薪水放眼近十年，其增速在全市各行業(yè)中更是處于領先地位。

　　據《廈門經濟特區(qū)年鑒》的統計數據顯示，2003年，包含公務員隊伍在內的廈門公共管理從業(yè)者的年平均工資為35810元，當時僅次于金融業(yè)的44596元、信息傳輸計算機服務和軟件業(yè)從業(yè)者的41390元以及電力、燃氣和水的生產和供應業(yè)從業(yè)人員的36112元。

　　到了2004和2005年，這個數據則達到了39056元和48003元;而到了2006年，廈門公共管理從業(yè)者的年均工資則上升到了55918元;及至2007年，這個數據已經升至了66320元，首次反超信息傳輸計算機服務和軟件業(yè)從業(yè)者，從而在接下來的5年，坐穩(wěn)了廈門各行業(yè)年平均工資前三的交椅。

　　從以上數據中，我們不難發(fā)現，近十年來廈門公務員的薪酬水平增幅呈逐年遞增之勢。依其規(guī)律，廈門市直機關上述干部所述個例的年薪范疇，基本契合了年鑒中所披露的增幅與增速。

　　對于這一趨勢，廈門大學公共事務學院教授張光認為，一般而言，政府雇員的工資應比民間私有部門的工資打折10%—20%，考慮到政府工作所具有的更大穩(wěn)定性，這樣的薪資水準才是比較合理的。