年云南三支一扶工資待遇及福利

2017年云南三支一扶待遇和保障：
（一）“三支一扶”大學生在服務期內(nèi)，每人每月工作生活補貼2200元，每年進行年度考核，考核結果為稱職的，每人發(fā)放3600元考核獎勵金，考核為優(yōu)秀的，每人發(fā)放5400元考核獎勵金。新招募且在崗服務滿6個月以上的“三支一扶”大學生，每人發(fā)放一次性安置費2000元。

（二）“三支一扶”大學生服務期間，全部參加相應社會保險。社會保險的單位繳費部分由州（市）、縣（市、區(qū))兩級財政共同負擔，個人繳費部分在“三支一扶”大學生工作生活補助中代扣代繳。重大疾病和人身意外傷害商業(yè)保險由省“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室統(tǒng)一購買。

(三)服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生，本科生報考省內(nèi)研究生，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。高職（高專）畢業(yè)生可免試入讀成人高等學歷教育�？破瘘c本科。

（四）服務期滿落實就業(yè)崗位的“三支一扶”大學生，進入國家機關和企事業(yè)單位工作的，其服務期計算為工齡。

（五）“三支一扶”大學生服務期間，符合評定專業(yè)技術職務資格的，可評定專業(yè)技術職務資格；在今后晉升中高級職稱時（衛(wèi)生系統(tǒng)指初晉中），其在基層的服務年限可計入專業(yè)技術工作年限，同等條件下優(yōu)先評定。

（六）服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生，視同具有兩年基層工作經(jīng)驗的人員，并與之同等享受錄用、招聘優(yōu)惠政策，可參加全省公務員定向招錄考試和事業(yè)單位定向招聘農(nóng)村基層服務項目期滿高校畢業(yè)生考試。

（七）服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生，自主創(chuàng)業(yè)時可按國家及我省鼓勵創(chuàng)業(yè)的有關規(guī)定享受稅收優(yōu)惠、小額貸款擔保和貼息等優(yōu)惠政策。

（八）對自主擇業(yè)的“三支一扶”大學生，各級政府部門所屬人才服務機構、公共就業(yè)服務機構將為其提供免費政策咨詢、職業(yè)指導和職業(yè)介紹服務；參加職業(yè)資格培訓和職業(yè)技能鑒定培訓的，按規(guī)定給予補貼。

（九）服務期間，“三支一扶”大學生戶口保留在原學校管理，也可根據(jù)本人意愿將戶口轉至入學前戶籍所在地。人事檔案統(tǒng)一轉至服務單位所在縣（市、區(qū)）政府人事部門所屬人才服務機構，黨團組織關系轉至服務單位。