從市商務(wù)局獲悉,我市將在加大信貸支持、降低小微企業(yè)經(jīng)營(yíng)成本、稅費(fèi)減免等方面加大補(bǔ)貼力度,實(shí)現(xiàn)全年經(jīng)濟(jì)發(fā)展預(yù)期目標(biāo)。
在加大信貸資金支持力度方面,中心城區(qū)將加強(qiáng)與金融機(jī)構(gòu)的對(duì)接,對(duì)受新冠肺炎疫情影響嚴(yán)重、到期還款困難以及暫時(shí)失去收入來(lái)源的小微企業(yè)和個(gè)體工商戶摸清底數(shù),建立幫扶臺(tái)賬,開(kāi)展精準(zhǔn)幫扶。金融監(jiān)管部門在此期間積極協(xié)調(diào)各金融機(jī)構(gòu)靈活調(diào)整還款安排,合理延長(zhǎng)貸款期限,不得隨意抽貸、斷貸、壓貸。引導(dǎo)金融機(jī)構(gòu)增加低息貸款,定向支持小微企業(yè)和個(gè)體工商戶。
推進(jìn)階段性社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)“免減緩”政策,企業(yè)2至6月份社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),最長(zhǎng)可延長(zhǎng)至6月份申報(bào)繳費(fèi),期間不產(chǎn)生滯納金。疫情期間,對(duì)不裁員或少裁員的小微企業(yè)和個(gè)體工商戶,失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還標(biāo)準(zhǔn)提高至上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的100%。
實(shí)行稅費(fèi)減免,3月1日至12月31日期間,小規(guī)模納稅人增值稅征收率由3%降為1%執(zhí)行,對(duì)疫情防控期間為小微企業(yè)和個(gè)體工商戶減免租金的大型商務(wù)樓宇、商場(chǎng)、市場(chǎng)和產(chǎn)業(yè)園區(qū)等出租方,當(dāng)年繳納房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅確有困難的,可按相關(guān)政策和規(guī)定申請(qǐng)困難減免。對(duì)承租國(guó)有房屋用于經(jīng)營(yíng)、出現(xiàn)困難的小微企業(yè)和個(gè)體工商戶,免除上半年3個(gè)月房屋租金。轉(zhuǎn)租、分租國(guó)有房屋的,要確保免租惠及最終承租人。對(duì)承租非國(guó)有房屋用于經(jīng)營(yíng)、出現(xiàn)困難的小微企業(yè)和個(gè)體工商戶,鼓勵(lì)出租人考慮承租人實(shí)際困難,在雙方平等協(xié)商的基礎(chǔ)上,減免或延期收取房屋租金。
此外,市場(chǎng)監(jiān)督管理部門建立輕微違法行為容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,制定我市“市場(chǎng)監(jiān)管領(lǐng)域免罰清單”,對(duì)疫情防控期間小微企業(yè)和個(gè)體工商戶違法違規(guī)情節(jié)顯著輕微、社會(huì)危害程度不大的,督促及時(shí)改正,依法免予行政處罰。鼓勵(lì)小微企業(yè)和個(gè)體工商戶及時(shí)自我糾錯(cuò),提高依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)的自覺(jué)性,讓經(jīng)營(yíng)者感受到“執(zhí)法的溫度”,為市場(chǎng)主體成長(zhǎng)和發(fā)展?fàn)I造更加寬松的制度環(huán)境。
對(duì)在疫情防控期間營(yíng)業(yè)執(zhí)照登記事項(xiàng)發(fā)生變化又不能及時(shí)辦理變更登記的個(gè)體工商戶,延期至疫情解除之后一個(gè)月內(nèi)辦理。對(duì)食品生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)許可證到期的,有效期可順延至當(dāng)?shù)匾咔榻獬。?duì)食品經(jīng)營(yíng)從業(yè)人員所持健康證明到期的,有效期可順延至疫情解除后90日內(nèi)。疫情結(jié)束后15日內(nèi),對(duì)受疫情影響逾期申報(bào)或逾期報(bào)送相關(guān)資料的納稅人,免予行政處罰,相關(guān)記錄不納入納稅信用評(píng)價(jià)。對(duì)逾期未申報(bào)的納稅人,暫不按現(xiàn)行規(guī)定認(rèn)定非正常戶。
市商務(wù)局工作人員表示,為了更好地服務(wù)小微企業(yè)和個(gè)體工商戶,我市還專門組建了法律服務(wù)團(tuán),幫助在疫情防控期間產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)糾紛的小微企業(yè)和個(gè)體工商戶提供免費(fèi)法律咨詢。堅(jiān)持以發(fā)展眼光看待處理小微企業(yè)在經(jīng)營(yíng)中的不規(guī)范行為,依法甄別糾正歷史形成的涉產(chǎn)權(quán)冤錯(cuò)案件。嚴(yán)禁超標(biāo)的查封扣押凍結(jié)財(cái)產(chǎn),創(chuàng)新適用“活封活扣”等強(qiáng)制措施,盡可能減少對(duì)小微企業(yè)經(jīng)營(yíng)的影響。
一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼+社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼
對(duì)招用畢業(yè)2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)的中小微企業(yè),且與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,給予每人1000元的一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼,按其為高校畢業(yè)生實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)和工傷保險(xiǎn)費(fèi),給予相應(yīng)勞動(dòng)合同期限但最長(zhǎng)不超過(guò)3年的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼(不包括高校畢業(yè)生個(gè)人應(yīng)繳納的部分)。
房租物業(yè)水電費(fèi)補(bǔ)貼
支持建設(shè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地,按照入駐實(shí)體數(shù)量、帶動(dòng)就業(yè)成效等因素,按規(guī)定落實(shí)房租物業(yè)水電費(fèi)補(bǔ)貼。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)貼
各地教育部門和高校要及時(shí)向社會(huì)發(fā)布高校畢業(yè)生相關(guān)信息,組織分層次、分類別、分行業(yè)的校園招聘活動(dòng)。對(duì)公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和高校開(kāi)展的招聘活動(dòng)和創(chuàng)業(yè)服務(wù),按規(guī)定給予一定就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)貼。
就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼
推動(dòng)落實(shí)三年青年見(jiàn)習(xí)計(jì)劃,及時(shí)摸排鎖定有見(jiàn)習(xí)需求的高校畢業(yè)生和16-24歲失業(yè)青年,有針對(duì)性地挖掘就業(yè)見(jiàn)習(xí)單位,開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)見(jiàn)習(xí)崗位,做好見(jiàn)習(xí)服務(wù)對(duì)接,幫助他們獲得崗位實(shí)踐機(jī)會(huì)。
就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼的具體補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由各市、雄安新區(qū)管委會(huì)、省財(cái)政直管縣確定,但最高不超過(guò)當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
對(duì)見(jiàn)習(xí)后留用率超過(guò)50%以上的見(jiàn)習(xí)單位,可適當(dāng)提高見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。
社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼
畢業(yè)2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生,申報(bào)靈活就業(yè)、辦理就業(yè)登記并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,給予一定數(shù)額的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,具體標(biāo)準(zhǔn)由各市、雄安新區(qū)管委會(huì)、省財(cái)政直管縣確定,但最高不超過(guò)其實(shí)際繳費(fèi)的2/3,補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過(guò)2年。
創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼
對(duì)畢業(yè)學(xué)年高校畢業(yè)生參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)合格后,創(chuàng)業(yè)成功的按規(guī)定給予最高不超過(guò)1500元?jiǎng)?chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。
一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼
畢業(yè)學(xué)年高校畢業(yè)生及畢業(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生初次創(chuàng)業(yè)、取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記就業(yè)、正常經(jīng)營(yíng)6個(gè)月以上的,給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每個(gè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目5000元。
場(chǎng)地租金補(bǔ)貼
畢業(yè)年度高校畢業(yè)生初次創(chuàng)辦小微企業(yè)(不包括入駐創(chuàng)業(yè)園區(qū)和創(chuàng)業(yè)孵化基地的)并登記就業(yè),且租用經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地或店鋪的,自創(chuàng)業(yè)之日起3年內(nèi),按規(guī)定給予最高不超過(guò)3年的場(chǎng)地租金補(bǔ)貼。
職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼+生活費(fèi)補(bǔ)貼
將有培訓(xùn)需求的高校畢業(yè)生納入職業(yè)技能提升行動(dòng),對(duì)接就業(yè)意向和重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域發(fā)展需要,提供有針對(duì)性的培訓(xùn)項(xiàng)目,提升專業(yè)技能水平和社會(huì)適應(yīng)能力,對(duì)符合條件的按規(guī)定給予最高不超過(guò)2200元,省人社廳發(fā)布的緊缺急需職業(yè)(工種)指導(dǎo)目錄內(nèi)的最高不超過(guò)2500元的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。
對(duì)其中的建檔立卡貧困家庭、城鄉(xiāng)低保家庭、零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生,給予培訓(xùn)期間的生活費(fèi)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)最高不超過(guò)當(dāng)?shù)厥I(yè)金最低標(biāo)準(zhǔn),具體由各市、財(cái)政直管縣確定。
一次性求職補(bǔ)貼
將一次性求職補(bǔ)貼對(duì)象范圍擴(kuò)大到中等職業(yè)學(xué)校(含技工院校)符合條件的困難畢業(yè)生,補(bǔ)貼時(shí)限從目前的畢業(yè)年度調(diào)整為畢業(yè)學(xué)年,補(bǔ)貼發(fā)放工作在畢業(yè)學(xué)年10月底前完成。對(duì)民辦高校畢業(yè)生符合條件的,要確保同等享受政策。
想創(chuàng)業(yè)的快看!符合條件最高可貸90萬(wàn)元
用創(chuàng)業(yè)成果申請(qǐng)學(xué)位論文答辯
加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,在符合學(xué)位論文規(guī)范要求的前提下,允許本科生用創(chuàng)業(yè)成果申請(qǐng)學(xué)位論文答辯。
放寬創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款申請(qǐng)條件
對(duì)獲得市級(jí)以上榮譽(yù)稱號(hào)以及經(jīng)金融機(jī)構(gòu)評(píng)估認(rèn)定信用良好的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者,原則上取消反擔(dān)保。
支持高校畢業(yè)生返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新
對(duì)到貧困村創(chuàng)業(yè)符合條件的,優(yōu)先提供最高15萬(wàn)元、合伙創(chuàng)業(yè)或組織起來(lái)共同創(chuàng)業(yè)的最高90萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。
全面放開(kāi)畢業(yè)生城鎮(zhèn)落戶限制!
高校畢業(yè)生、職業(yè)院校畢業(yè)生、留學(xué)歸國(guó)人員
全面放開(kāi)對(duì)高校畢業(yè)生、職業(yè)院校畢業(yè)生、留學(xué)歸國(guó)人員在城鎮(zhèn)落戶限制,上述人員可以憑相關(guān)學(xué)歷證書等,辦理我省城鎮(zhèn)常住戶口。
雄安新區(qū)和廊坊“北三縣”
雄安新區(qū)和廊坊“北三縣”根據(jù)實(shí)際,合理確定普通高等院校畢業(yè)生、職業(yè)院校畢業(yè)生、留學(xué)歸國(guó)人員的落戶條件。
高校、用人單位等注意!這些行為不能有!
禁止招聘信息中含有這些內(nèi)容
加強(qiáng)對(duì)用人單位和人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)招聘行為監(jiān)管,禁止招聘信息發(fā)布中含有性別、民族等歧視性內(nèi)容。
指導(dǎo)用人單位根據(jù)招聘崗位需求合理制定招聘條件,對(duì)同等學(xué)歷不同培養(yǎng)方式的高校畢業(yè)生提供同等就業(yè)機(jī)會(huì)。
這些違法行為將嚴(yán)查
健全多部門執(zhí)法聯(lián)動(dòng)機(jī)制,嚴(yán)肅查處“黑中介”、虛假招聘、違規(guī)檢測(cè)乙肝項(xiàng)目等違法行為,嚴(yán)厲打擊以求職、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)為名義的信貸陷阱和傳銷、詐騙等違法犯罪活動(dòng),依法保護(hù)高校畢業(yè)生就業(yè)權(quán)益。
各高校要嚴(yán)格執(zhí)行“四不準(zhǔn)”規(guī)定
不準(zhǔn)以任何方式強(qiáng)迫畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議和勞動(dòng)合同,不準(zhǔn)將畢業(yè)證書、學(xué)位證書發(fā)放與畢業(yè)生簽約掛鉤,不準(zhǔn)以戶檔托管為由勸說(shuō)畢業(yè)生簽訂虛假就業(yè)協(xié)議,不準(zhǔn)將畢業(yè)生頂崗實(shí)習(xí)、見(jiàn)習(xí)證明材料作為就業(yè)證明材料。
人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)這些行為不能有
不得參與簽訂不實(shí)就業(yè)協(xié)議。就業(yè)協(xié)議簽訂過(guò)程中,用人單位不得簽訂虛假就業(yè)協(xié)議,不得出具虛假用人證明,不得隨意違約。
基層就業(yè)再添新政策福利
鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層就業(yè),對(duì)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣以下基層單位服務(wù)期滿并考核合格的基層服務(wù)項(xiàng)目人員,可通過(guò)直接考察的方式擇優(yōu)聘用到服務(wù)地鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位。
啟動(dòng)“學(xué)歷證書+若干職業(yè)技能等級(jí)證書”制度試點(diǎn)
鼓勵(lì)職業(yè)院校和應(yīng)用型本科高校學(xué)生在獲得學(xué)歷證書的同時(shí),積極取得多個(gè)職業(yè)技能等級(jí)證書,拓展就業(yè)創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。